Top 7 componentes del entorno empresarial

Vamos a hacer un estudio en profundidad de los siete componentes del entorno empresarial en la India.

El entorno empresarial tiene algunos componentes importantes. Los componentes principales del entorno empresarial incluyen el flujo de capital, las instalaciones de infraestructura requeridas, las dotaciones adecuadas, las condiciones favorables a la inversión, el amplio tamaño del mercado, las relaciones laborales adecuadas, la mano de obra adecuada y la capacidad empresarial, las condiciones adecuadas de ley y orden, la estabilidad política, el apoyo legal, el conjunto cultural Un entorno natural adecuado, etc. Los componentes mencionados anteriormente son muy importantes para mantener un entorno empresarial sólido en el país.

Los siguientes son algunos de los componentes importantes del entorno empresarial disponible en la India:

(yo) Componente de Dotación:

El componente de dotación del entorno empresarial en la India es bastante propicio, ya que el país posee una reserva adecuada de recursos naturales. Estos recursos incluyen tierra, agua, minerales, recursos forestales, recursos de mano de obra, etc.

(ii) Componente de infraestructura:

El componente de infraestructura del entorno empresarial en la India no es en absoluto adecuado y adecuado desde el principio. Este componente de infraestructura incluye instalaciones de transporte y comunicaciones, generación y distribución de energía, instalaciones de riego, bancos y seguros, servicios de salud y educación, etc.

(iii) Componente Tecnológico:

El componente tecnológico del entorno empresarial en la India tampoco es adecuado. Más bien, la India es un país deficiente en tecnología. El país aún no ha podido actualizar su tecnología de producción indígena relacionada con la agricultura y la industria, lo que resulta en una baja productividad y una amenaza competitiva para estos sectores.

(iv) Componente de Relaciones Industriales:

El componente de relaciones laborales es un determinante importante del entorno empresarial en un país como India. Las relaciones pacíficas entre trabajadores y empleadores son un aspecto importante del entorno empresarial. Las actividades sindicales positivas mejoran la calidad del entorno empresarial. En los últimos años, las relaciones laborales en la India han mejorado mucho, lo que ha permitido mejorar la calidad del entorno empresarial en la India.

(v) Ley y condiciones de la orden:

Las condiciones de ley y orden del país son un componente importante del entorno empresarial. El mantenimiento de la ley y el orden de una manera adecuada también ayuda al país a lograr un desarrollo económico a un ritmo más rápido, junto con el mantenimiento de un entorno empresarial sólido dentro del país.

(vi) Soporte Natural:

Otro componente importante que determina el entorno comercial en el país es el apoyo natural que incluye clima adecuado, clima equilibrado, entorno natural adecuado, es decir, libre de inundaciones y corrientes de aire, etc.

(vii) Otros componentes:

Los otros componentes que determinan el ambiente de negocios en la India incluyen estabilidad política, entorno legal político, apoyo legal, configuración cultural, etc. Estos otros componentes también son muy importantes para mantener un ambiente de negocios sólido en el país.